ŠŤASTNÍ ZAMĚSTNANCI – ÚSPĚŠNÁ SPOLEČNOST!

Efectio je komplexní řešení zapojení zaměstnanců, které vytváří pozitivní pracovní kulturu a pomáhá společnostem dosáhnout jejich cílů

NAŠE MISE

Posláním společnosti Efectio je nabízet inovativní nástroj založený na vědě a datech. Chceme pomoci zaměstnancům zapojit se do kultury jejich společnosti, uvědomit si jejich potenciál a společnostem uspět díky produktivní a šťastné pracovní síle.

Věříme, že angažovanost zaměstnanců je pro každou organizaci zásadní a je třeba ji řešit komplexně. Platforma Efectio je navržena tak, aby motivovala zaměstnance, aby se dozvěděli důležité informace o společnosti, stanovili své cíle, sledovali úspěchy společnosti a lépe poznali své kolegy, podporovali individuální zapojení do organizace, a tím i lepší individuální a celkovou produktivitu.

Při vývoji nástroje Efectio jsme stavěli na gamifikaci. Povzbuzuje zaměstnance, aby se chovali tak, jak by manažeři rádi viděli více. A toho je dosaženo lidským nadšením zapojit se do her. Efectio používá odměny za nasbírané body, což pomáhá hodnotit úspěchy zaměstnanců a podporovat další pokrok. Gamifikace podporuje přirozenou touhu po odměnách tím, že uvolňuje dopamin, oxytocin, serotonin a zvyšuje pozitivní pocity. Zatímco v tréninku gamifikace mění obsah (který by se jinak mohl zdát nudný) na něco interaktivního a zábavného.

NAŠE HODNOTY

Naše hodnoty odrážejí holistický přístup k angažovanosti a štěstí zaměstnanců. Tuto filozofii jsme integrovali do platformy Efectio.

Jak je implementován na naší platformě?

Jak můžeme spolupracovat s kolegy, které dostatečně neznáme? Efectio nabízí výzvy, které zaměstnancům umožňují poznat kolegy z jiné perspektivy, sdílet názory, úspěchy a navzájem si projevovat podporu prakticky každý den.

Jak je implementován na naší platformě?

S Efectio může zaměstnavatel měřit fyzické aktivity zaměstnanců, znát jejich náladu a úroveň stresu a vzdělávat se sdílením užitečných informací o snadných způsobech, jak zlepšit pohodu.

Jak je implementován na naší platformě?

Efectio je založeno na modelu mikro-učení, který umožňuje společnostem integrovat jakýkoli školicí materiál do systému platformy, takže zaměstnancům to trvá jen 10 minut denně, což jim umožňuje učit se informace ve vhodný čas a místo a také nové poznatky v praxi.

Jak je implementován na naší platformě?

Programy zapojení zaměstnanců oživují firemní kulturu a vnášejí pozitivní emoce do každodenního života každého zaměstnance. To zajišťuje gamifikace: přátelský duch konkurence, bodování a samozřejmě odměny.

To vše na jedné platformě!

PŘÍKLAD SPOLEČNOSTI

Podívejte se na to, jak Latvenergo – jedna z největších lotyšských společností s více než 3 000 zaměstnanci – spojila a kreativně zapojila tým společnosti pomocí výzev Efectio.

Další příběhy o úspěchu

SEZNAMTE SE S NÁM TÝM

Vytváříme produktivní a příjemné pracovní prostředí

ČASOVÁ ÚČINNOST

January 1, 2017

Start

Zahájení plánování a vývoje produktu.

January 1, 2017
January 1, 2018

Sledování fyzických aktivit

Zaměstnanci jsou zapojeni a sledováni každodenními fyzickými aktivitami.

January 1, 2018
January 1, 2018

Sociální angažovanost

Sociální angažovanost zaměstnanců prostřednictvím výzev.

January 1, 2018
January 1, 2019

Mikro-učení

Nástroj s možnostmi mikro učení pro zaměstnance.

January 1, 2019
January 1, 2020

Odměny

Víceúrovňové výzvy s cenami a tržištěm.

January 1, 2020
January 1, 2020

Efectio Score, v.2.0.

Plně angažovaná platforma měřitelných zaměstnanců se skóre.

January 1, 2020

Být v kontaktu

Máte-li jakékoli dotazy nebo připomínky, neváhejte nás kontaktovat. Náš tým zodpoví všechny vaše dotazy a podrobněji vysvětlí možnosti a funkce platformy!

By submitting your information, you agree to Efectio's Terms of Use and Privacy Policy.
This field is for validation purposes and should be left unchanged.

Efectio Inc.
447 Broadway, NY, 10013, USA

Europe:
Latvia, Elizabetes street 45/47, Riga, LV-1050

Asia:
Hong Kong, Queen’s road central 233, 14th floor

Mail Us : info@efectio.com